東京６割、神奈川など５割　テレワーク、異なる目標―４都県・新型コロナ

　新型コロナウイルスの感染拡大を受け、東京、埼玉、千葉、神奈川の４都県は「緊急事態行動」として、飲食店への営業時間短縮要請に加え、企業にテレワーク徹底を求める。各都県は４日、実情に応じた数値目標を新たに公表したが、数字や基準は微妙に異なっており、混乱を来す可能性もある。
　東京都は「週３日、社員の６割以上」の実施を業界団体などに求める。都の調査によると、テレワークを行う企業では、最初の緊急事態宣言が出た昨年４月時点で平均約５割の社員が実践していた。そのため都は今回、これを上回るようにした。都担当者は「東京は他県から出勤する人もおり、特に強く実施を求める」と強調。出勤を抑制すれば感染リスクの高い会食の機会も結果的に減るとみている。
　千葉県は民間調査会社のアンケート結果を基に、目標を企業の６割と設定。テレワークを「実施している」「実施したが取りやめた」企業が昨年１１月では約５５％、前回の緊急事態宣言下では約５６％で、この数字を「切り上げて６割にした」（担当者）。
　埼玉県は従業員の５割と設定。新型コロナに関する政府分科会は昨年１２月、感染拡大が継続する地域でのテレワーク目標を「例えば５割」と明示しており、それに倣った。
　神奈川県も政府分科会の数字などを基に従業員の５割とする。黒岩祐治知事は各都県の数字が異なることについて「ある程度の目安なので、大きな違いとは思っていない。５割も大変大きな数字。できた企業はさらに高みを目指してほしい」と説明する。（2021/01/05-20:31）

Tokyo and neighboring Saitama, Chiba and Kanagawa prefectures plan to ask local companies to promote telework in response to resurging novel coronavirus infections.
   A package of joint emergency coronavirus countermeasures announced by the four prefectures on Monday included their respective numerical goals for telework. But they may cause confusion because the target figures and standards differ somewhat among the prefectures, observers said.
   The Tokyo metropolitan government plans to ask industry groups and others to make sure that people work remotely at least three days a week and that companies have 60 pct or more of their employees telework.
   According to a metropolitan government survey that covered companies allowing telework, about 50 pct of employees were working remotely on average as of April last year, when the Japanese government's state of emergency over the epidemic was in place.
   "We'll strongly urge companies (in Tokyo) to promote telework," a metropolitan government official said, noting that many people come to Tokyo from other prefectures for work. The Tokyo government expects that people will have less dining sessions, which involve high risks of infections, if telework is promoted.