女性国家公務員、最高の３６．８％　２０年春採用

　政府は２９日、今年４月１日付で採用した国家公務員に占める女性の割合が３６．８％だったと発表した。前年度を１．４ポイント上回り、２００５年度の調査開始以降で最高となった。女性採用を３割以上とする政府目標を６年連続で達成した。
　全体の採用数は８４６１人で、うち女性は３１１７人。中央省庁の幹部候補となる総合職は７３１人中２５９人が女性で、割合は過去最高の３５．４％となった。一般職は３９．１％、専門職は３３．８％が女性だった。
　内閣人事局は各省庁が女子学生らを対象とした広報活動に力を入れた成果が出たとみている。（2020/05/29-12:48）

Women accounted for a record 36.8 pct of newly hired public servants in Japan who joined the workforce last month, up by 1.4 percentage points from a year before, the government said Friday.
   The proportion was the highest since the government started collecting such data in fiscal 2005. The government achieved its target to keep the proportion at 30 pct or more for the sixth straight year.
   The overall number of new hires stood at 8,461, out of which 3,117 were women.
   New hires in the comprehensive service category, or prospective top bureaucrats at government ministries and agencies, totaled 731. Of them, 259, or a record 35.4 pct, were women.
   The proportion of women stood at 39.1 pct in the general service category and at 33.8 pct for specialists.