最高の1万9210円アップ 賃上げ率5.58%は33年ぶり水準―24年春闘
経団連は5日、大手企業の2024年春闘の回答・妥結状況(最終集計、18業種135社)を公表した。定期昇給を含む月例賃金の引き上げ額は1万9210円(前年1万3362円)で、現行の集計方法となった1976年以降で最高を記録した。
引き上げ率も5.58%で、前年(3.99%)を大幅に上回り、バブル経済だった1991年(5.60%)以来33年ぶりの高水準となった。
24年春闘は、物価高や人手不足を背景に組合側から前年を上回る要求が出され、これに対し大手企業が要求超えの回答や満額回答で応えるなど、歴史的な高水準の賃上げが実現した。経団連は「昨年転換点を迎えた賃金引き上げの加速が実現できた」(労働政策本部)と評価した上で、「来年は構造的賃上げが定着する年にしたい」としている。(2024/08/05-18:40)
Major Japanese Firms Raise Monthly Wages by Record 19,210 Yen
Major Japanese companies agreed to raise monthly wages by an average of 19,210 yen in this year's "shunto" spring labor-management talks, the largest increase since the current tally method was adopted in 1976, the Japan Business Federation, the country's largest employers' group, said Monday.
On a percentage basis, wages were raised by an average of 5.58 pct, the fastest pace in 33 years. In 2023, wages rose 3.99 pct. The tally covered 135 major firms in 18 business sectors.
Companies responded positively to labor unions' wage increase requests exceeding the previous year's amid rising prices and labor shortages.
"We were able to achieve a faster pace of wage increases," said an official at the federation, better known as Keidanren. "We hope that structural wage hikes will take root next year."
Of the 16 business sectors with comparable data, the 15 other than cargo transportation logged bigger wage increases than last year's.
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