ローソン、定年65歳に延長 21年度から、シニアの経験活用
ローソンは23日、定年を5年延長し、65歳にする方針を明らかにした。2021年度から導入する。人手不足などで加盟店への支援業務が重要性を増す中、シニア社員の豊富な経験を有効活用する。
ローソンでは現在、60歳を迎えた社員は、本人の希望に応じて新たに雇用契約を結ぶ「再雇用制度」を採用している。定年延長は年間約60人が対象となる見込みで、既に再雇用されている60歳以上の社員の扱いは今後検討する。同社の2月末時点の社員数は約4600人で、平均年齢は40.4歳。(2020/04/23-16:29)
Lawson to Raise Retirement Age to 65 from FY 2021
Japanese convenience store chain Lawson Inc. plans to raise its mandatory retirement age for workers by five years to 65 from fiscal 2021, officials have said.
Lawson hopes to make a better use of senior workers' experience as support operations for franchise outlets are becoming even more important due to labor shortages.
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