マツダ、希望退職500人募集=50~61歳の正社員が対象

マツダは22日、500人の希望退職者を募集すると発表した。勤続年数5年以上の50~61歳で、国内外の工場勤務を除く正社員が対象。今年6月から来年12月にかけて最大4回の申請を受け付ける。退職金の割り増しや再就職の支援などを行う。
制度の名称は「セカンドキャリア支援制度」。マツダで積み重ねた経験やスキルを生かし、社外での活躍を目指す社員の選択を後押しする。同社は世界販売台数の3割以上を米国市場に頼っているが、今回の早期退職の実施理由については「トランプ米政権の関税措置と直接関連するものではない」(広報担当)と説明している。
[時事通信社]
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